第二章 開標(biāo)、評標(biāo)辦法

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表—項(xiàng)目組織管理機(jī)構(gòu)設(shè)置

分值：18

分值：12

優(yōu)：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師6人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員4人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人、兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）20人。擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得18分。（須提供職稱證、崗位證等證明材料電子掃描件）

良：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師4人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員3人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人、兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）15人。擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得12分。（須提供職稱證、崗位證等證明材料電子掃描件）

中：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師2人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員2人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人、兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）10人。擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得6分。（須提供職稱證、崗位證等證明材料電子掃描件）

差：不滿足上述條件者，不得分。

優(yōu)：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師6人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員4人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人，擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得12分。

良：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師4人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員3人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人，擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得8分。

中：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具有機(jī)電安裝類或電力類施工中級職稱或以上，技術(shù)負(fù)責(zé)人具有高級工程師職稱或以上，注冊電氣工程師1人、電氣類中級工程師2人、安裝類注冊造價工程師1人、施工員2人、質(zhì)檢員1人、專職安全員1人、材料員1人、資料員1人，擬投入本項(xiàng)目人員數(shù)量滿足上述要求或以上，得4分。

差：不滿足上述條件者，不得分。

以上人員均須提供職稱證、崗位證等證明材料電子掃描件以及2018年12月至2019年2月的社會保險繳納證明，無提供證明材料不計(jì)分。

新增

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表—項(xiàng)目組織管理機(jī)構(gòu)設(shè)置

分值：6

優(yōu)：擬投入本項(xiàng)目的兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第1至3名（當(dāng)有名次并列情況時，占用排序名額，其后排序相應(yīng)順延），得6分。

良：擬投入本項(xiàng)目的兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第4至6名（當(dāng)有名次并列情況時，占用排序名額，其后排序相應(yīng)順延），得4分。

中：擬投入本項(xiàng)目的兩種人（工作票簽發(fā)人或工作票負(fù)責(zé)人）在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第7至9名（當(dāng)有名次并列情況時，占用排序名額，其后排序相應(yīng)順延），得2分。

差：不滿足上述條件者，不得分。

以上人員均須提供職稱證、崗位證等證明材料電子掃描件以及2018年12月至2019年2月的社會保險繳納證明，無提供證明材料不計(jì)分。

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表—勞動力投入措施

優(yōu)：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，擬投入高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員20人或以上，電纜頭制作員4人或以上，得15分；

良：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，擬投入高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員15人或以上，電纜頭制作員2人或以上，得10分；

中：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，擬投入高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員10人或以上，電纜頭制作員1人或以上，得5分；

差：不滿足上述條件者，不得分。

優(yōu)：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，以擬投入持高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第1至3名，得15分；

良：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，以擬投入持高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第4至6名，得10分；

中：制定的勞動力投入計(jì)劃完善，能確保實(shí)現(xiàn)工程進(jìn)度目標(biāo)，以擬投入持高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第7至9名，得5分；

差：不滿足上述條件者，不得分。

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表—施工機(jī)械設(shè)備的配置

優(yōu)：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛10輛或以上【其中貨車4輛或以上、專項(xiàng)作業(yè)車（高空作業(yè)車、帶電作業(yè)車）3輛或以上、25噸或以上吊車1輛或以上】，得15分。

良：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛8輛或以上【其中貨車3輛、專項(xiàng)作業(yè)車（高空作業(yè)車、帶電作業(yè)車）2輛、25噸或以上吊車1輛】，得10分。

中：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛10輛或以上【其中貨車2輛、專項(xiàng)作業(yè)車（高空作業(yè)車、帶電作業(yè)車）1輛、25噸或以上吊車1輛】，得5分。

差：不滿足上述條件者，不得分。

優(yōu)：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛10輛或以上【其中貨車4輛或以上、專項(xiàng)作業(yè)車（如帶電作業(yè)車等）3輛或以上、25噸或以上吊車1輛或以上】，得15分。

良：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛8輛或以上【其中貨車3輛、專項(xiàng)作業(yè)車（如帶電作業(yè)車等）2輛、25噸或以上吊車1輛】，得10分。

中：設(shè)備先進(jìn)、性能優(yōu)，所提供的機(jī)械設(shè)備能滿足工程施工進(jìn)度的要求，擬投入施工車輛6輛或以上【其中貨車2輛、專項(xiàng)作業(yè)車（如帶電作業(yè)車等）1輛、25噸或以上吊車1輛】，得5分。

差：不滿足上述條件者，不得分。

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表—服務(wù)保障隊(duì)伍

優(yōu)：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，配備維護(hù)保養(yǎng)人員20人以上（其中，高壓電工不少于15人，須提供高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證），得12分。

良：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，配備維護(hù)保養(yǎng)人員15-19人（其中，高壓電工不少于10人，須提供高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證），得6分。

中：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，配備維護(hù)保養(yǎng)人員10-14人以上（其中，高壓電工不少于5人，須提供高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證），得2分。

差：不滿足上述條件者，不得分

優(yōu)：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，以配備維護(hù)保養(yǎng)人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第1至3名，且其中的高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證人員數(shù)量占75%（含本數(shù)）以上，得12分

良：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，以配備維護(hù)保養(yǎng)人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第4至6名，且其中的高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證人員數(shù)量占75%（含本數(shù)）以上，得6分

中：提供運(yùn)行維護(hù)管理保障方案，以配備維護(hù)保養(yǎng)人員數(shù)量在各投標(biāo)人間橫向比較，擬投入人數(shù)較多的第7至9名，且其中的高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證人員數(shù)量占75%（含本數(shù)）以上，得2分

差：不滿足上述條件者，不得分

附表四 技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表

新增：備注2、上表中 “施工組織設(shè)計(jì)”評審相關(guān)說明：

評分采用“先定檔、后評分”的方式，具體是：

（1）每位評委嚴(yán)格按照優(yōu)、中、差等級標(biāo)準(zhǔn)對投標(biāo)人提交的施工組織方案進(jìn)行定檔評議。

（2）每位評委先遞交各自的定檔評議，定檔分優(yōu)、良、中、差四檔，優(yōu)為4分，良為3分、中為2分、差為1分；經(jīng)匯總并去掉一個評委最高分和一個評委最低分后計(jì)算其算術(shù)平均分，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入，最終按下表得出各投標(biāo)人的最終檔次。

（3）各評審人員根據(jù)評定的最終檔次和擇優(yōu)評分標(biāo)準(zhǔn)表進(jìn)行各自打分，評分必須符合最終檔次，否則評分無效，不列入算術(shù)平均分的計(jì)算范圍。

44.2

技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分：評標(biāo)委員會按照附表四《技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表》的標(biāo)準(zhǔn)，對通過技術(shù)標(biāo)有效性審查的投標(biāo)文件技術(shù)標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)審查，評出技術(shù)分，得分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

技術(shù)標(biāo) 詳細(xì)審查評分：評標(biāo)委員會按照本辦法附表 四 《 技術(shù)標(biāo) 詳細(xì)審查評分表》對通過技術(shù)標(biāo)有效性審查的投標(biāo)文件進(jìn)行詳細(xì)審查，評出 技術(shù)標(biāo) 得分。 對附表四《技術(shù)標(biāo)詳細(xì)審查評分表》中“施工組織設(shè)計(jì)”評分采用“先定檔、后評分”的方式進(jìn)行評審。

45.2

技術(shù)標(biāo)或技術(shù)標(biāo)加誠信得分（具體由招標(biāo)人自定）前N名（N≥5，具體由招標(biāo)人自定）的經(jīng)濟(jì)報(bào)價加權(quán)平均，計(jì)算評標(biāo)參考價。公式如下：

評標(biāo)參考價=Σ（投標(biāo)人的投標(biāo)報(bào)價*報(bào)價權(quán)重）。

其中：報(bào)價權(quán)重的計(jì)算方法為：將N名投標(biāo)人按技術(shù)分由高至低進(jìn)行排序，第一名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ），第二名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ），以此類推，最后一名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ）。

技術(shù)標(biāo)得分前5名的經(jīng)濟(jì)報(bào)價加權(quán)平均，計(jì)算評標(biāo)參考價。公式如下：

評標(biāo)參考價=Σ（投標(biāo)人的投標(biāo)報(bào)價*報(bào)價權(quán)重）。

其中：報(bào)價權(quán)重的計(jì)算方法為：將N名投標(biāo)人按技術(shù)分由高至低進(jìn)行排序，第一名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ），第二名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ），以此類推，最后一名投標(biāo)人的權(quán)重為（ ）。